题记：前段功夫，部门约请了集团专网事业部的罗总为我们解说了PG电子的汗青文化，他用一张张略带年代感的照片，将过往娓娓路来；那些在底片上慢慢褪色的身影，在生涯中却益发清澈 。得知采访对象是一位已经在PG电子33年的“元老级”时，内心便瞬间敬沉起来，不为他的成就，只为那漫卷时光里独属于他的对峙和守望 。
谁知盘中餐，粒粒皆劳累
——访PG电子科技集团光纤生涯部主管缪幼林
1981年，当PG电子还只是一个乡镇上的砖瓦厂时，他便已是多多员工中的一名；
1985年，当水泥厂必要进行基础建设时，他自动要求调岗，参与基建；
1989年，他成为水泥厂车间主任，肩负着整个车间的日常运营 。
在河口总部的七年功夫里，他做过核算员，做过基建，也曾在市场部掌管过下单、发货；2000年，他调往周口，掌管海缆生涯部的日常事务 。在之后的13年里，他一向从事着后勤方面的服务，为宽大PG电子人的食住行提供妥善铺排 。
他就是如今光纤生涯部主管——缪幼林，掌管着光伏、精密资料、光纤、世贸、昱品以及新能源所有员工的吃饭、住宿、停车等，是真正的“大管家”，他携带着他的团队，将后勤做到优美绝伦 。
事必躬亲，服务先行
7月的天，火热、干燥，恨不得一向待在恒温的空调房内；但当我第一次拨通缪幼林的电话时，却得知他在幼海何处处置新食堂的基建工作，忙得不成开交 。在批注想要采访他时，他谦卑路：“我们所做的都是分内事，也是由于各人的共同，能力越做越好；能得到你们的注定，PG电子工作也值了 。”寥寥数语，却也是心声，服务工作，得到认可，就是最好 。
谈到自己的工作领域，他满面笑容，“PG电子工作就是掌管你们的吃饭、住宿、以及日常守护，好比宿舍有什么坏了，报建就是找我们，保障当天解决；还有PG电子公寓何处的绿化，都是我们自己放工后掌管算帐和打扫的 。“说到这里，他停了下来，问路，”你有没有发现，最近一段功夫，地下车库边会有门卫在指挥停车？“我了悟，原来这些都是他在两全掌管，还有公司左近的车辆治理，他特意与开发区交警五大队协商，在公司大门表划出停车线，以方便表来车辆的？ 。
这些看似琐碎的幼事，于他却也亲力亲为，着实令人叹服 。而更常见的是在食堂列队打菜时，总能看到他在助着换菜、端盘，甚至打菜，作为娴熟利落 。
以菜买菜，维持吃旖
说到光纤食堂的日常运营，他显得很快慰，“此刻每天在食堂就餐的人次或许在1300左右，有时还会有表部人员跟我们订餐 。像今年5月份，江苏减肥中心在PG电子PG电子黄海酒店开会，对方就跟我们协商，由我们提供他们500人的午餐；7月份的时辰，他们开会时仍旧选择在我们这边就餐 。这也是展示我们PG电子形象的好机遇，从某种水平上来讲，也是对我们工作的一种认可啊 。“
我们经；崴嫡庋痪浠，“用户的中意，就是对我们最大的注定“，用在这边，也是最适当不外 。对于他来说，只有得到就餐人的颔首认可，便已知足 。
当询问到食材的选择方面，他提到8个字“以菜买菜，维持吃旖” 。细问之下才发现，这个选择的过程也是必要精心铺排的 。“正常情况下，我们都是两天采购一次，每次都是在前一天晚上写佳肴单，再跟光纤何处确认，由他们选择想要的菜色，随后，我们这边将其列入采购打算，进而在网上进行询价，第二天清早前往观音山何处采买 。你们平时在食堂吃饭时就能够发现，PG电子菜价都定得很低，都是以批发价为基础，这也算是一种员工福利吧 。”
团队治理 奖罚明显
一个团队若要时刻维持积极向上的风貌，必须得有相应的规章造度，正所谓“不以端正，不成周遭”，而这个端正的造订和执行，也因而造成越发沉要 。
在谈到团队治理时，他淡笑路：“PG电子厨师有个‘创新嘉奖’，单一来说，就是发现一样新的菜色，就赐与肯定的嘉奖，通俗一点，就是涨工资了 。像我们新招的一位厨师，前段功夫钻研出那个萝卜皮，受到各人的欢迎，我就时时在开晨会的时辰表彰他，也顺便激励下其他成员 。”
“开晨会？你们通常都要很早就得起头筹备早餐了吧，怎么会有功夫开会呢？”在听到他提及晨会时，我便插嘴路，转而起头烦恼自己的唐突，不该中途打断他人 。不外，他并不在意，而是很耐心地诠释：“PG电子厨师每天都是早晨4点起床，而后起头造作早餐糕点；之前提到的去观音山何处买菜，通常都是早上5点半左右启程，都是我亲自去遴选 。上午是比力忙的，早餐清算好之后，就得起头筹备午饭，所以晨会也就被挪到下午，等各人吃过午饭再进行 。”
前段功夫在食堂就餐时，意表发现助忙打菜的师傅都挂着名字牌，我便提了出来 。“这是为了更好地治理，挂牌打菜，若是出现差错被投诉的话，也能明确到幼我，确认属实后，我们会对其进行？，以儆效尤 。”他爽朗地笑了笑，“这也是为了提高PG电子服务质量啊，要做到让各人中意 。”
采访到了尾声，我提出必要找个功夫去食堂何处拍些照片，他连声承诺，并提出能够在去之前通知他一声，他会在菜色的摆放受骗心采彩搭配，这样拍出来的成效也会比力好 。
采访跋文：之前在食堂经？吹界炎苊β业纳碛，这次近距离接触后发现他的确是个极度随和的人，总是挂着笑容，对这次的采访也相当共同 。在他的身上，我看到了处事果断、赏罚明显、与报答善、亲力亲为 。在采访当天，他提到前几天刚在启东韩华参观了他们的食堂，有好多处所值得进建，同时还周到地跟我分享他拍的照片，讨论着接下来要怎么在幼海何处的新食堂进行实际 。一个对工作不断保有如此激情的人，得到各人的认可便也是水到渠成之事 。(王智玉)
